マネジメント
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[経済界アカデミア]
組織の一員にも必要な「自分ブランド」の磨きかた――鈴木実歩（未来シフト株式会社代表）
「お金もない、夢もない、ついでに彼氏もいない」――何も持たない普通のOLからあっという間に年商１億円を稼ぐインフ…
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[連載]ドラッカーで読み解く大統領のリーダーシップ（第1回）
ドラッカーが記したマネジメントとリーダーシップの「本質」
大統領の仕事は、世界のリーダーとして国民の安全を確保し、国を繁栄させる仕事である。経営者の仕事も、社会のリーダー…
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[連載]組織の「悪」を見逃すな（第3回）
労働問題を考える 「最近の若いやつは」が口癖の恐竜上司は孤立させよ
「最近の若いやつは根性が足りない。俺が若かった頃はどれだけ苦労したか」。今と昔でまったく違う時代背景や労働環境を…
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[経済界アカデミア]
笹木郁乃氏に聞く―企業PRで注目される新たな職種「エヴァンジェリスト」とは
最近、企業における新たな職種として注目されるようになった「エヴァンジェリスト」。従来の広報業務との違いや、求めら…
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［インタビュー］
不動産業界で急成長を可能にしたヒューリックの経営戦略――西浦三郎（ヒューリック会長）
都心の一等地で必ずといっていいほど目にするのがヒューリックのビルだ。今では東京都内に160棟を超えるビルを所有…
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[連載]人事評価が会社を変える（第5回）
良質なコミュニケーションこそが組織と個人の成長をもたらす ユタカ産業
小売店の化粧品コーナーのディスプレイ用品を制作するユタカ産業は、全社員30名の中小企業。新たな人事評価制度の導入…
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［2018年注目企業44］
スポーツ×マーケティングで次代のスポーツ産業発展を牽引する――平地大樹（株式会社プラスクラス代表取締役）
スポーツ界には今でも支援母体からの補助に頼る慣習が残っている。自ら収益を上げるためマーケティングという発想がなか…
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［2018年注目企業44］
日本初のジュエリーリフォーム専門企業 先見の明で循環型社会を牽引する――山田 悟（株式会社エクミス代表取締役）
30年前、循環型社会という言葉すらなかった時代に、ジュエリーリフォームを事業化したエクミス。今や時代が同社に追い…
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［2018年注目企業44］
不動産競売流通協会代表理事、青山一広【「不動産のプロ」を育成し競売不動産市場の発展を図る】
消費者が安心して競売不動産を取得できるインフラづくりを行う不動産競売流通協会。青山一広代表理事は資格試験や勉強会…
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［2018年注目企業44］
感謝する心、諦めない心が事業成功の礎 今は元気な女性が支える社会づくりに挑戦――磯上恵美子（イー・エム・アイ代表取締役社長）
18歳で九州福岡から神奈川に出てきて以来、事業家としての歩みを続けてきたイー・エム・アイの磯上社長。彼女の激動の…
好評連載
年収1億円の流儀
一覧へ起業して得られる経験・ノウハウ・人脈は何ものにも代え難い。－－鉢嶺登（オプトホールディングCEO）
［連載］年収1億円の流儀
［連載］年収1億円の流儀
５時間勤務体制を確立した若手経営者 フューチャーイノベーション新倉健太郎社長
［連載］年収1億円の流儀
新倉健太郎氏 ～経営者は、相手の立場に立つことだと16歳の身で悟った～
［連載］年収1億円の流儀
南原竜樹氏の名言～人生の成否はDNAで決まっている 要はDNAの使い方だ～
［年収１億円の流儀］
元マネーの虎 南原竜樹 儲かるからではなく、「楽しいから」やる、と言い切れるか。
銀行交渉術の裏ワザ
一覧へ融資における金利固定化（金利スワップ）の方法
［連載］ 銀行交渉術の裏ワザ（第20回）
［連載］ 銀行交渉術の裏ワザ（第19回）
定期的に銀行と接触を持つ方法 ～円滑な融資のために～
［連載］ 銀行交渉術の裏ワザ（第18回）
メインバンクとの付き合い方
［連載］ 銀行交渉術の裏ワザ（第17回）
銀行融資の裏側 ～金利引き上げの口実とその対処法～
［連載］ 銀行交渉術の裏ワザ（第16回）
融資は決算書と日常取引に大きく影響を受ける
元榮太一郎の企業法務教室
一覧へ社内メールの管理方法
［連載］元榮太一郎の企業法務教室（第20回）
［連載］元榮太一郎の企業法務教室（第19回）
タカタ事件とダスキン事件に学ぶ 不祥事対応の原則
［連載］ 元榮太一郎の企業法務教室（第18回）
ブラック企業と労災認定
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電話等のコミュニケーション・ツールを使った取締役会の適法性
［連載］ 元榮太一郎の企業法務教室（第16回）
女性の出産と雇用の問題
温故知新
一覧へ
［連載］ 温故知新
エイチ・アイ・エス澤田秀雄社長が業界各社に訴えたいこと
［連載］ 温故知新
小山五郎×長岡實の考える日本人の美 金持ちだけど下品な日本人からの脱却
［連載］ 温故知新
忙しい時のほうが、諸事万端うまくいく――五島昇×升田幸三
［連載］ 温故知新（第19回）
最大のほめ言葉は、期待をかけられたこと－－中條高德（アサヒビール飲料元会長）
本郷孔洋の税務・会計心得帳
一覧へ税務は人生のごとく「結ばれたり、離れたり」
［連載］ 税務・会計心得帳（最終回）
［連載］ 税務・会計心得帳（第18回）
グループ法人税制の勘どころ
［連載］ 税務・会計心得帳（第17回）
自己信託のススメ
［連載］ 税務・会計心得帳（第16回）
税務の心得 ～所得税の節税ポイント～
［連載］ 税務・会計心得帳（第15回）
税務の心得 ～固定資産税の取り戻し方～
子育てに学ぶ人材育成
一覧へ意欲不足が気になる社員の指導法
［連載］ 子どもに学ぶ人材マネジメント（第20回）
［連載］ 子どもに学ぶ人材マネジメント（第19回）
子育てで重要な「言葉」とは？
［連載］ 子どもに学ぶ人材マネジメント（第18回）
女性社員を上手く育成することで企業を強くする
［連載］ 子どもに学ぶ人材マネジメント（第17回）
人材育成のコツ ～部下の感情とどうつきあうか～
［連載］ 子どもに学ぶ人材マネジメント（第16回）
人材育成 ～“将来有望”な社員の育て方～
ビジネストレンド新着記事
注目企業
一覧へ次世代の医療現場を支える病院経営の効率化を推進――保木潤一（ホギメディカル社長）
1964年にメッキンバッグを販売して以来、医療用不織布などの、医療現場の安全性を向上する製品の普及を担ってきた。国は医療費を抑える診断群分類別包括評価（DPC制度）の導入や、効率的な医療を行うため病院のさらなる機能分化を実施する方針を掲げており、病院経営も難しい時代に入っている。ホギメディカルは手術室の改善か…
新社長登場
一覧へ地域に根差した証券会社が迎えた創業100周年―藍澤卓弥（アイザワ証券社長）
中堅証券会社のアイザワ証券は今年7月、創業100周年を迎えた。この記念すべき年に父からバトンを受け継ぎ新社長となったのが、創業者のひ孫にあたる藍澤卓弥氏。地域密着を旗印に掲げてここまで成長してきたアイザワ証券だが、変化の激しい時代に、藍澤社長は何を引き継ぎ、何を変えていくのか。聞き手＝関 慎夫 Photo：西…
イノベーターズ
一覧へ元引きこもり青年が「cluster」で創造する新たなVRビジネスとエンターテインメント（加藤直人・クラスターCEO）
バーチャル空間で開催される会議や音楽ライブなどに、３Dアバターで参加できる画期的サービス「cluster」を生み出したのは、元引きこもりのオタク青年だった。エンタメの世界を大きく変える可能性を秘めたビジネスで注目を浴びる経営者、加藤直人氏の人物像と「cluster」の展望を探る。（取材・文＝吉田浩）加藤直人・…
大学の挑戦
一覧へ専門分野に特化した“差別化戦略”で新設大学ながら知名度・ブランド力向上を実現――了徳寺大学・了徳寺健二理事長・学長
2000年設立で、了徳寺大学が母体のグループ法人。医療法人社団了徳寺会をグループ内に持つ。大学名の「了」は悟る、了解する、「徳」は精神の修養により、その身に得た優れた品性、人格を指す。「了徳寺」は人間としての品性、道を論す館の意味を込めた大学名だ。 聞き手＝本誌／榎本正義 、写真／佐々木 伸教育部…
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［特集］
環境が経済を動かす
- ・総論 災い転じて福となせるか 持続可能な社会の成長戦略
- ・越智 仁（三菱ケミカルホールディングス社長）
- ・100年後を考える 世界最大級の年金基金「GPIF」
- ・金融業界はこう動く
- ・脱炭素化の遅れがはらむ「座礁資産」の危険性
- ・脱炭素化で移行する「地域循環共生圏」とはどういう社会なのか!?
［Special Interview］
中田誠司（大和証券グループ本社社長）
「SDGsを経営戦略の根幹に据えることで企業は成長する」
［NEWS REPORT］
◆稲盛哲学を学ぶ盛和塾解散を塾生たちはどう聞いたか
◆米中経済戦争の象徴となった「ファーウェイ」強さの秘密
◆EV時代にあえてガソリンエンジンにこだわるマツダのプライドと勝算
◆それは自由か幸福か——「信用スコア」で個人の信用が数値化された世界
［特集2］関西 飛躍への序章
大阪万博開催で始まる関西経済の成長路線
