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ソニーの社名変更はグループ再構築の総決算
自動車業界最後のカリスマ経営者・鈴木修の53年
「日本からエジソンを生み出す」人材不足を解消する最先端の障害者雇用とは
スタートアップが大企業と対等に ＩＴ次世代の台頭にチャンスあり―PRITS
高齢者向け弁当宅配を通じて全国で地方創生に貢献する―シニアライフクリエイト
ギグワークをもっと自由で多様に 労働市場をフェアにする挑戦―ギグワークス
リアル×デジタルによる「体験性」を高めた空間でコロナ禍の課題を解決―丹青社
新常態に即した事業運営 情報伝達インフラ企業として存在感を高める―ナクシス
脱炭素化社会へ、アジア圏での 再生エネルギーグローバル企業へ― Abalance
次世代医療の要となる遺伝子導入の基盤技術を開発―再生医療iPS Gateway Center
独自のテクノロジーで食品・物流から健康まであらゆる業界で革命を―DENBA
テクノロジー×コンサルティングがＤＸを前進させる―ジーエルシー
きめ細かな提案力で顧客のセキュリティーを支える―ワイズ
ファッションと着心地を軸に新たなマーケットを開拓―フランドル
日本で生まれたＡＩ総合研究所のスキームを世界に―AI総合研究所NABLAS
多品種少量生産に特化 技術と品質管理で新たな価値製品を創造―杉プラスチック工業
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最新の技術と利用者目線の発想で コインランドリーを変える―wash-plus（ウォッシュプラス）
日本の品質管理と中国の技術を融合させ身近なＩｏＴ化を提供―シーテック
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刮目に値する先見性と独自の視点 アフターコロナでの飛躍を確信―パワーエッジ
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女性企業家を支援しアジア進出をサポート 女性ビジネス雑誌も創刊
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コロナ禍でも揺るがぬ強み オンリーワンのサービスで次代の物流をけん引する―カーレントサービス
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