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「お前が社長をやってみぃ！」で承継へ 先代から学んだ上場企業トップの苦悩
鴻海傘下入りから丸10年 シャープ再成長のカギを握る新規事業
FC今治をサポートする株式会社ありがとうサービス。直接的な利益につながらずとも「ご縁」で存在価値をつくる
「インド」と「微生物」亀田製菓とサラヤを結ぶ点と線
商社＋技術の集団へ 一気通貫の体制を強みに
機能性めっきの開発とM&Aによる事業承継で国内の加工技術を守る
北海道の魅力度・幸福度をともに日本一へ
M&Aで事業基盤を強化し業界の大変革期に挑む
創業期から重んじる「企業ブランド」質にこだわる厳選採用で「世界最高峰の投資銀行」を目指す 中村 悟 Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ
「社名を含めすべてを一度捨てた」組織改革──正解のない時代に、何を捨て何を選ぶのか。激動の20年を生き抜いたテクミラHDの戦略とビジョン
会社員から老舗社長へ。「カステラで人をつなぐ」文明堂東京・宮﨑社長が挑む伝統と未来
独自のITソリューションを活用したウェブマーケティングで飛躍 廣瀨勝司 エス・ケイ通信
京都の百年企業を支える「やらないことを決める」哲学と情報公開経営──万松青果株式会社
時代に合った組織風土を築き「五方よし」の事業を進める 津山博恒 北洋銀行
新社長１年目の大改革 幸せな社員が良いサービスを生む 福井 彩 港湾冷蔵
「注射」に代わる新技術 マイクロニードルの可能性に挑む 権 英淑 コスメディ製薬
心のふるさとを目指す八芳園 最大のライバルは日本庭園 井上義則 八芳園
ダイキン工業を３００倍に成長させた井上礼之会長の経営者人生30年
グロース市場上場で成長に拍車を自転車生活に新たな価値を創造する 涌本宜央 DAIWA CYCLE
利用者の満足度を最大化する総合福祉企業を目指す 依田 雅 ケア21
自分を育ててくれた従業員と会社に恩返ししたい 中井貫二 千房ホールディングス
「君は前を担げ、私は後ろを担ぐ」非創業家社長に送られた言葉 猿丸雅之 ＹＫＫ
創業１１１年の歴史を支える安心堂の挑戦の精神 安心堂 横田孝之
創業精神や経営理念をグローバルに浸透させるため創られたサントリー大学 新浪剛史 サントリーホールディングス
かんぽ生命再生のミッション。鍵となるのは“郵便局ブランド” 谷垣邦夫 かんぽ生命保険
挑戦精神を発揮し新たな価値を創造する企業に メニコン 川浦康嗣
樫尾家はリスペクトし続けるも社員には「自分の会社と意識しろ」 増田裕一 カシオ計算機
理想の身体を目指す女性をサポートするトレーニングジム 鹿島紘樹 フィットクルー
ＳＮＳ情報をＡＩで収集・解析「災害現場の今」を知る 村上健治郎 スペクティ 米重克洋 JX通信社
不変の企業理念に従い時代に合ったパーパスを定める 小林 仁 ベネッセホールディングス
世界のリーディングカンパニーを目指しＹＫＫ ＡＰを新たなステージへ押し上げる 魚津 彰 ＹＫＫ ＡＰ
発展する組織づくりの出発点は高い志に基づく思想と哲学 北尾吉孝 ＳＢＩホールディングス
「現代経営学の父」「マネジメントの発明家」ドラッカーが教える永続する組織とは
BtoB・BtoCを対象に付加価値体験を売るBDXを衣食住分野で提案 アンド・フォース 瀧口幸明
強い会社に生まれ変わるための「三位一体」の組織戦略 松岡保昌 モチベーションジャパン
ユニフォーム額縁で知名度アップ。「誠心製品」で300年企業を目指す アルナ 雪山 大
創業以来20年にわたり安定成長。不動産再生事業に強みを発揮 日本土地建物 神山重子
社内の信頼が自走型組織をつくり商品のブランド価値を高める コラントッテ 小松克已
信義誠実に則って実習生の幸せと企業の繁栄を約束 World Link 福山 香
男性不妊の問題にスポットを当て世界のデファクト・スタンダードを目指す ミツボシプロダクトプラニング 向井 徹
不透明な時代だからこそ「ゼロから創業」の覚悟が必要 モスフードサービス 櫻田 厚
創業時からの理念を継承し知多半島を盛り上げる まるは 坂野豊和
環境インフラ企業として社会の課題に果敢に取り組む 大昭工業 木村諭意智
世界中の人を笑顔にする製品を開発し、夢は「１００年企業」 コラントッテ 小松克已
安全・安心・快適が大切。海外社員研修で自主性を育てる教育でやりがいを 日進レンタカー 富田純正
第3回 障害を価値に変える「ミライロＩＤ」で実現する世界ーミライロ社長 垣内俊哉
